社員の健康管理は会社の責任

長時間労働などの悪習慣がなかなか改善されず、うつなどのメンタルヘルス不調の増加などの問題視されています。政府も働き改革と銘打って、

健康経営について

人生100年時代と言われる現代。長生きは勿論、68歳まで働かないと行けなくなると言われるなど、少子化である以上は労働者の健康を以下

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